Ryan Ang Yiu Tee
Senior Development Director 高级发展总监
洪邮智（Ryan Ang）于 2007 年 7 月 1 日入行。大学毕业后成为一名技术工程师的他对保险业抱有着刻板的负面印象，然而在正式踏入职场后，他发现自己无法依靠这份体面的工作实现经济独立，更难实现人生的梦想。这时候的他遇见了事业正蓬勃发展中的姐夫苏俊清先生，通过姐夫的际遇与介绍消除了偏见的他，最后决定接受提议，尝试转战金融寿险业。
非学无以广才 非志无以成学
作出决定后，他参加了团队的会议与培训，并在两个月后达标，这让他信心大增，也促使他下定决心全职投入金融寿险业。他紧密配合 SP 的培训系统，透过需求分析，推广医疗与储蓄配套，当年度就完成了海外旅游奖。此时已经有一番成绩的他立下了雄心壮志，以打造更加富有活力、实力、动力的个人团队为目标。
他在入职第二年为了发展团队开始积极增员，除了保持着较高的条件与门槛保障团队质量，他也积极提升销售能力，挑战各项国际荣誉，并完成了 IDA 国际龙奖、金冠奖以及美国百万圆桌 MDRT 等荣耀。他认为一个成功的履历表，代表着一个人的经验与实力，在辅佐新人时能够大幅提升各自的自信心与决心。
PERSONAL ACHIEVEMENTS
2010 – 2021 HLA COO Club, HLA GMD Club, HLA President Club
2015 受邀第八届全国华语寿险与理财峰会讲师
2012 受邀第五届全国华语寿险与理财峰会讲师
1 Time Million Dollar Round Table (MDRT)
1 Time 国际龙奖IDA会员、
全国华语寿险研讨会 Advisers 金冠奖
2 Times AKARD Builder Award
3 Times AKARD Mega Million Dollar Agency
4 Times HLA (SR) Master Builder Award (MBA) Champion
3 Times HLA (SR) Agency Manager Champion
3 Times HLA (SR) Unit Manager Champion
(Including Rookie Unit Manager)
2 Times HLA (SR) Recruitment Champion
1 Time HLA (SR) ILP Unit Manager Champion
GOALS
对于未来，洪邮智（Ryan Ang）希望通过【以质取胜】的方式，提高增员门槛，打造更加年轻、专业、高效的团队。他在积极增援的同时也不忘着力于培育与辅导的质量，致力于为团队带来更多的精英，一同维护共进共赢共好的文化，实现【SP, Together We Achieve】的口号，达成 SP 百亿使命以及千人团队的愿景。
GOALS
对于未来，洪邮智（Ryan Ang）希望通过【以质取胜】的方式，提高增员门槛，打造更加年轻、专业、高效的团队。他在积极增援的同时也不忘着力于培育与辅导的质量，致力于为团队带来更多的精英，一同维护共进共赢共好的文化，实现【SP, Together We Achieve】的口号，达成 SP 百亿使命以及千人团队的愿景。